丁桂凤，女，生于1965年，中共党员。现为河南大学心理学教授、博士生导师，研究方向为人力资源管理。1997年在南京师范大学获得教育学硕士学位。2003年在华东师范大学获得理学博士学位，师从俞文钊先生。2004至2006年在天津师范大学博士后流动站工作，师从沈德立先生。2010至2011年在美国明尼苏达大学访学，与DUFFY教授合作。现阶段主持的课题主要有：上司不当督导与下属绩效行为的作用机制研究及干预策略研究（国家自然科学基金项目）；创业学习与创业绩效的机制研究（教育部人文社科项目）；大学生创业学习机制与辅导模式研究（全国十一五教育规划项目）；基于创业胜任力视角的农民创业教育体系构建（省部共建项目）。另外，还主持有河南省双语教学示范课项目《人力资源开发与管理》，同时也是国家级精品资源共享课《管理心理学》教学团队的主要成员之一。已出版三本学术专著：《员工自主学习研究》（中国社科出版社，2004）；《小学生团队合作学习》（中国社科出版社，2007），《多维视野下的创业学习与创业绩效机制研究》（中国经济出版社，2012）。此外，在《心理科学》、《心理科学进展》等专业学术杂志上发表论文30余篇。